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recucare GmbH

Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Wundmanagement

recucare GmbH
Freiburg im BreisgauFull TimeEntry-level44k–54k EURPosted 16d ago


Wir suchen Dich als


Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Wundmanagement Freiburg im Breisgau, Full-time employee, ab sofort JETZT BEWERBEN Wer wir sind: In unseren spezialisierten ambulanten Pflegeeinrichtungen, den WZ – WundZentren, behandeln wir ganzheitlich Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden. Gemeinsam im therapeutischen Team werden für jeden Patienten individuelle Therapiepläne entwickelt und umgesetzt. Die Therapieplanung und Behandlung der Wunden findet dabei ambulant im WZ – WundZentrum und ergänzt durch Hausbesuche statt.

 

  • Arbeitsort: WZ-WundZentrum Freiburg
  • Arbeitszeit: Vollzeit (40h), Kernzeit 08:00-17:00 Uhr von Mo-Fr (keine Schichtarbeit). Vereinzelt können kurze Einsätze am Wochenende/ Feiertag anfallen (Zeitausgleich erfolgt unter der Woche) 
  • Vergütung: Anlehnung TVöD-P - P8, je nach relevanter Berufserfahrung zwischen 3.701€ bis 4.488€ monatlich, eine zusätzliche jährliche Sonderzahlung i.H.v. 90% von einem Bruttomonatsgehalt.
  • Eintrittsdatum: Nach Rücksprache
  Bundesweit über
20 Standorte Patienten-Zufriedenheit
Note 1,2 Seit 2008 über
30.000 behandelte Patienten Mehr als
175 Mitarbeitende Bundesweit über
20 Standorte Patienten-Zufriedenheit
Note 1,2 Seit 2008 über
30.000 behandelte Patienten Mehr als
175 Mitarbeitende

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Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Wundmanagement Freiburg im Breisgau, Full-time employee, ab sofort Deine Aufgaben:
  • Ganzheitliche leitlinienbasierte Wundbehandlung: Eigenständige Behandlung von Menschen mit chronischen und schwer heilenden Wunden – dabei werden über die Wundversorgung hinaus Ernährung, Kompression, Mobilisation, Hilfsmittel und psychosoziale Aspekte berücksichtigt.
  • Therapieplanung & Evaluation: Durchführung der Anamnese, Erstellung individueller und ganzheitlicher Therapiepläne, Anleitung und Schulung von Patient:innen sowie Evaluation des Therapieerfolgs.
  • Casemanagement: Koordination und Verantwortung notwendiger Maßnahmen mit externen Expert:innen einschließlich Anleitung von Patient:innen und Angehörigen.
  • Teamarbeit & Wissensaustausch: Enge Zusammenarbeit im therapeutischen Team mit Kolleg:innen, Ärzt:innen und weiteren Spezialist:innen.
JETZT BEWERBEN Deine Vorteile bei den WZ-WundZentren: Finanzierung Weiterbildung WM®-WundManager  Jährliches Weiterentwicklungs- budget  Umfassende Einarbeitung, inkl. Mentor:in  Geregelte Kernarbeitszeiten von 08:00-17:00 Uhr, keine Schichtarbeit  Arbeitszeiterfassung, Option zu Freizeitausgleichen  30 Tage Urlaub  Jobrad  Betriebl. Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen  Zuschuss Firmenticket ÖPNV  Gute ÖPNV-Anbindung  Du-Kultur, wertschätzendes Miteinander  Alle Details und weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber findest Du auf unserer Karriereseite  

Fabian Sattler
WZ-WundManager Nürnberg

„Ein völlig neues Pflegegefühl: Hier übernimmt jeder Mitarbeiter Verantwortung, gestaltet den Arbeitsablauf mit und kann sich weiterentwickeln.“

Das bringst Du mit:
  • Examinierte Pflegefachperson, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester/Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d).
  • Idealerweise klinischer Hintergrund mit Erfahrung im Krankenhaus oder in einem akutpflegerischen Bereich (z. B. Chirurgie, Innere Medizin, Gefäßchirurgie, Diabetologie).
  • Ausgeprägtes Interesse an spezialisierter Wundbehandlung sowie Bereitschaft, ganzheitlich, interdisziplinär und leitlinienbasiert zu arbeiten.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Hinweise:

  • Eine Wundweiterbildung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
  • Auch Ausbildungsabsolventen mit abgeschlossener examinierter Ausbildung & klinischem Hintergrund sind herzlich willkommen!

Du möchtest mehr erfahren? Klicke hier um mehr über das Stellenprofil WZ-WundManager:in zu erfahren.

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Bewerbungsoption: Bewerbe Dich gerne über "Jetzt bewerben"

Welche Unterlagen und Angaben benötigen wir von Dir?

  • Aktueller Lebenslauf / ein Anschreiben ist optional
  • Gewünschter Arbeitszeitumfang (Stunden/Woche)
  • Gehaltsangabe (unser Vergütungsmodell ist oben in der Einleitung angeben)
  • Unser Bewerbungsprozess: Wir starten mit einem ersten virtuellen Kennenlernen um einen Ersteindruck voneinander zu erhalten. Sollte dieser positiv sein, laden wir Dich zu einem persönlichen Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation vor Ort ein. 

      Dein Ansprechpartner

    Wende Dich bei Fragen gerne direkt an mich:

    Carolin Bäder Personalreferentin 0711 90 007 110 36   JETZT BEWERBEN Wir haben Dich überzeugt?   zum Job

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